(서울=연합뉴스) 차민지 기자 = 롯데호텔앤리조트는 조직 효율성을 높이기 위해 인력 재배치와 희망퇴직을 시행한다고 6일 밝혔다.

희망퇴직 신청 기간은 오는 22일까지로, 일대일 면담 등을 거쳐 진행된다.

희망퇴직 신청 대상자는 근속연수 20년 이상 또는 나이 50세 이상 사원이다. 동일 직급 장기체류자도 포함된다.

신청자에게는 32개월 치 기본급과 재취업 지원금, 자녀 학자금 등을 지급한다.

롯데호텔앤리조트의 희망퇴직 시행은 지난 2020년 코로나 이후 4년 만이다.

롯데호텔앤리조트 관계자는 "각 체인 호텔의 특성에 따라 인재를 적재적소에 배치할 것"이라며 "지난해 호텔사업부와 리조트사업부의 통합으로 생긴 조직 내 중복된 업무와 역할을 재정비할 계획"이라고 말했다.

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